La plantilla de APM Terminals Barcelona ha presentado un preaviso de huelga a partir del próximo 13 de noviembre por la amonestación a la presidenta del comité de empresa, que la dirección de la compañía atribuye a supuestas formas agresivas de dirigirse y faltas de respeto, con la advertencia de aplicar el régimen sancionador correspondiente si se repiten.
Para Coordinadora USTP (Unión Sindical de Trabajadores del Puerto), esta advertencia constituye una “persecución sindical, con el único propósito de castigar, erosionar y dificultar el ejercicio de la representación legal de los trabajadores y trabajadoras de la empresa”.
El sindicato sostiene que la presidenta del comité de empresa realiza su labor “en defensa de los derechos colectivos y busca dar voz a la discrepancia”, protegiendo así la libertad sindical. Por ello, “tras un análisis exhaustivo de la situación y en vista de la falta de diálogo por parte de la dirección de la empresa”, ha decidido ejercer su derecho a la huelga en APM Terminals Barcelona, con el respaldo de la asamblea de trabajadores.
La huelga se llevará a cabo de lunes a viernes, de 13:00 a 15:00 horas, con una duración inicial de 15 días, que podría ser ampliada en caso de que la dirección no reconsidere su postura.
En ese sentido, Coordinadora USTP hace un llamamiento a la dirección de APM Terminals Barcelona para que se retracten de la amonestación impuesta y, sobre todo, “se comprometan a no realizar nuevas injerencias de este tipo” en la función representativa del comité.
La decisión “no se toma a la ligera”, remarca el sindicato, que lamenta los inconvenientes que pueda causar en las operaciones del puerto de Barcelona.
